小学第二学期工作总结
2023-07-29 06:09:02 来源:学期工作总结 作者:媛媛 阅读量: 下载此文档
篇一:
本学期,学校在上级领导和教育主观部门的正确领导和支持下,我校以党的教育方针政策为知道,树立科学的发展观,坚持依法办学,以人为本,以全面提高学生的素质为中心点,科学管理,真抓实干。在全体教师的努力下,按照学校计划塌实向上,有效地结束本学期的工作。现将学期工作的各个方面简要总结,请领导和同人多提意见与建议。
一、学校管理
建立健全学校的各项规章制度,依法治校,用制度管人;强化岗位职责,加强教师职业道德建设,,充分调动老师门的积极性。一学期来,老师都能遵守学校的规章制度,作到无事不请假、上海鸥课,看紧学生,自觉旅行自己职责。对学校安全和财务工作,各负其责。把师生的人身安全当作工作重心,做到常抓不懈。财务,坚持公开制度,严把支出关,严格财务人员行为。加强了学校档案管理。同时对学校出现的危房,除了上报教办领导之外,并实施危房定期检查制度,作好检查记录。组织好了教代会的日常工作制度,校长定期召开代表会,请老师对学校的工作献言献策。
二、教学教研
学校教师的教学业务素质不均衡,公办和临时代课各占一半。针对这种现状,以校长为首的校委会,深入教学第一线,带主课,担重任。鼓励老师们自我提高,把“先学后教‘当堂训练”的教学模式当作提升老师业务的总抓手,因此,我校全体教师先从理论上熟悉这种模式的优越性,然后鼓励老师大胆进行教学实践,寻找落实和欠缺。课后老师坐在一起,探讨得与失。争取教师都能在素质提升工程中顺利过关。在教学评价上,严格按照省的文件精神,多渠道多角度拓展素质教育的途径,促进学生的全面发展和身心健康成长。围绕少先队开展的“雏鹰争章”活动,将起与课堂教学与学业成绩结合起来,给学生创造一个宽松的和谐的成长环境。教研工作会议制度话,作到会议有主题,有发言,有记录。
三、学生管理
一是把学生的安全教育工作当作常规工作,关心到学生方方面面,并开展生动的少先队活动深化学生的安全意识。二是加强学生学籍档案管理。三是以全体参与共同健康的“阳光体育”运动为引子,发挥学生的主动性,开展各类适合农村学生的课外活动,并把它纳入“雏鹰争章”活动范围,使活动有实际内容和具体评价机制。雏鹰争张活动,是一项内容丰富,活动周期长,意义远大的素质发展教育活动。学校成立以校长为组长的领导小组,要求全体辅导员认真参加培训,力争合格上岗,让自己成为学生最佩服最亲近的人。四是设立了“红领巾”值勤岗,进行学生自我管理。五是认真开好了学生代表会,虚心听取学生的意见。
四、幼儿园工作
按照幼儿园管理条例,,加强了对幼儿教师的管理和教育,要求他们一定要有责任心,把幼儿的安全、卫生放在第一位;依据幼儿的生理和心理特征,轻松活泼地进行教学。
五、存在问题
临时教师多而工资较低,给管理带来一些障碍;在教研上,个别老师还跟不上;在学校管理上,还存在漏洞。当然可能还有其他的不足,我们将认真思考量化评估的结果,寻找差距,查清原由所在,将在下学年的工作计划中,重点对以上问题进行解决,争取使学校的整体水平再升一个台阶!
篇二:
时光真快,转眼间一学期就要过去了。回首这学期,我校在XX中心校的关心支持和正确领导下,继续发扬“勤奋好学,团结共事”的工作作风,弘扬“爱岗敬业,团结协作,努力进取,争取第一”的教育精神,以办好让人民满意的教育为目标,以提高教育教学质量为核心,积极深化课堂教学改革,扎实推进素质教育,进一步强化校园文化建设,抓好新课程改革,带动校本教研再上新台阶,为全面提高教育教学质量做出了不懈的努力。现将本学期所做工作总结如下:
一.学校工作
1.严格学习制度。要求全体教师按时参加的学习,并记好学习笔记。
2.开展丰富多彩的师德建设活动。
3、开展丰富多彩的教育活动。利用班队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和安全演练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防雷电、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育。
4、加强安全检查,及时整改。
⑴开展常规检查。学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,学校对校舍进行全面的不定期安全检查。学校对电线和教师宿舍、教室进行安全检查。
⑵务实填写各类安全记录。如:学校安全工作教育专项记录、学生缺勤调查登记记录、学生周六、周日活动情况调查记录等。严格执行学生缺勤调查登记制、学生放学护送制、外来人员入校登记制和周六、周日学生校外活动情况调查制。
⑶严格执行安全隐患排查整改制。⑷认真做好值班工作,明确值班职责,责任到人,确保了校园安全稳定。
5、重新修订了学校的各项制度。使我校的制度更加科学化、合理化、易操作化。
二.教导工作
1、加强教师队伍建设,提高整体素质。加强了教师业务自修工作。要求每位教师必须完成 “三字一画一话”的安排;加强了“备、说、听、讲、评”五个环节的教研活动,使我校课堂教学焕然一新,新课程教学改革工作逐步深入。
2、实现课程改革的新突破,全面提高教育教学质量。我校进行了四次集体备课、教学笔记研讨活动,使我校的课堂教学水平有了很大的提高。
3、加强了动态评估检查的力度。为了检查、督促全体教师的各项工作,我们先后四次检查了老师的备课、作业批改、第二课堂、班主任工作等,对广大教师工作中的优点及时地给予了肯定和表扬,对工作中存在的问题和不足提出了批评和建议。
4、狠抓学生的书写不放松。开学初,学校就把抓学生的书写纳入了教学检查的内容中,要求教师从各科作业书写抓起,在班级中开展了书写评比活动,到目前,学生的书写有了很大的提高,下学期学校将在此项工作上再加大力度,力争使学生的书写达到普遍提高的目的。
三、大队辅导员工作
1. “六﹒一”儿童节。我校给学生过了一个愉快而富有意义的节日,使每个孩子体验到了自己节日的快乐,有舞蹈比赛、双队表演、彩旗队表演,到处都是飞扬的彩旗,到处都是身穿节日服装的孩子,到处都是欢歌笑语。
2.加强“说普通话,写规范字”活动。经过一学期的要求,我校学生的字体书写规范了,普通话说的比以前流畅了,语言表达能力提高了。
3、学风建设活动。通过学风建设月活动,我校的学风端正了,班风正了,学生学习的积极性和主动性提高了。
4、学习雷锋活动。通过学习雷锋活动,同学们知道了“帮助他人,快乐自己”,主动地清理了学校周边的垃圾,起到了教育作用。
5、庆祝“三﹒八”妇女节活动中,进行了给妈妈一个惊喜、画妈妈、写妈妈和夸妈妈活动,使广大的学生体验到了母爱的伟大和珍贵。
四、校园文化建设
1、制订并悬挂了校训和校风。
2、清除了校园内的杂草;修剪了花园里的草坪。
3、重新布置了办公室,更换了展板,张贴了“三风”。
4、重新布置了教室。
五、不足与思考。
这学期,我校的各项工作忙中有序地进行着,也取得了较好的成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
(1)由于地理位置,学校生源少,缺英语教师,学生外流现象较严重。
(2)教师队伍素质有待进一步提高,老教师多,近二年内退休4人,教师还需进一步严格要求自己。
(3)由于资金不足,校园室外文化建设还很缓慢。
(4)日常教育教学管理有待进一步加强,薄弱环节必须加大督促检查力度。
(5)制度在配套、落实方面需要进一步完善
(6)学校活动场地小,加之体育、艺术器械严重缺乏,严重制约着我校体、卫、艺工作的开展。
(7)由于建校,围墙推倒,大门不能正常关闭,给安全带来了隐患
六、今后努力的方向
1、实现教师角色和教学观念的完全转变,以新课程改革为契机,促进学生全面发展和健康成长。
2、加强教师爱岗敬业教育。
3、抓好学生德育工作
4、大力校本培训力度,以教师的专业成长促进学生的发展和学校的发展。
5、继续加大学校环境文化建设。
6、继续提高教育教学质量,促进学校各项工作全面、健康、快速发展。
总之,一学期来我们的工作在取得成绩的同时,也存在许多不足和缺点,但在马集乡中心校的正确领导下,有村委会的关心支持,有全校师生团结一心,同舟共济,努力奋斗,我校的明天一定会更加美丽、辉煌!我们有决心在今后的工作中,发扬成绩,弥补不足,再上新台阶!
篇三:
转眼间,一学期即将过去,回顾一学期来,我们稳步以学校发展规划为总绳,以“为学生的人生奠基,为教师的成长铺路”为宗旨,以“好习惯伴我一生”为主线,扎实抓好各项工作,基本完成本学期的各项工作任务。
一、教科研工作
1.校本教研:工作中,教导处注意鼓励引导教师积极参加听课、评课活动,通过听课、评课活动,使教师在听的过程中学习,在评的过程中反思,促进了每位教师的专业成长。
2.学习实践:3月份、4月份和6月份,教导处在多功能教室分别进行了数学、语文、英语《课程标准》(XX版)共11次的集中培训,培训中陈海燕、李艳、王斌、刘业梅、詹丽丽、徐慧、王友刚、刘春萍、胡竹青等老师就《新课程标准》进行了专题解读。承办了明光市省特级教师展示课活动。派出教师参加苏教版小学语文优质课大赛、安徽省小学数学优质课教学展示活动和滁州市小学语文优质课堂观摩活动。
3.课题实验:本学期我校三个课题组进行了扎实有效的课题研究工作,每个课题组成员都能积极参加课题组举行的各项研究活动。开学召开了各课题组开学工作会议,进行了课题研讨课研讨活动,6月份,召开了省级课题《现代教育技术在小学教学中应用的研究》,滁州市级课题《小学数学高效课堂教学模式的研究》和《小学生行为规范养成教育研究》三个课题的期末课题研究工作安排会。
4.融入长三角:4月份,根据市教育局安排,我校代表明光市赴南京参加第三批长三角千校网络结对活动,签约仪式在南京瑞金北村小学举行。参加这一组签约的有明光市工人子弟小学和南京瑞金北村小学、上海市青浦区华新小学、安徽省芜湖绿影小学。结对学校将在教学、教研、学校管理等方面进行全面合作,在数字资源方面互通有无,并进行共建共享,积极进行包括人员互访等在内各种线上或线下的教研及教学交流活动,努力发挥各学校的特色和优势,促进安徽、江苏、上海教育信息化的创新发展。
5.评选考核:组织教师积极参加明光市品德与社会优质课评选、音乐优质课评选,金红丽、张兆平分获明光市一等奖;组织教师参加滁州市学科带头人和骨干教师评选,英语、数学论文评选、六项电教学术作品评选、数学教师基本功大赛、教育科学规划课题阶段性成果评选等。为科学评估教师业绩,加强教师队伍管理,年初进行了岗位设置。
6.语言文字工作:为迎接滁州市三类城市语言文字工作评估,根据相关文件精神,进一步加强我校语言文字规范化工作,提高我校师生整体素质,制定了《明光市工人子弟小学迎接滁州市三类城市语言文字工作评估实施方案》,举行了师生语言文字规范化比赛、第十届经典诵读大赛。举办了我校第二届硬笔写字大赛,在明光市第二届小学生硬笔写字比赛中,我校三(4)班和六(4)班分获低、高段一等奖,6月份,代表明光市参加滁州市第二届小学生硬笔写字大赛。6月份,在明光市金玛瑙杯中小学硬笔书法大赛中,我校师生共27人次获奖。
二、素质教育工作
1.开展系列活动,养成一个好习惯,提升孩子的综合素养。
一是组织学生参加了明光市青少年“学雷锋做有道德的人”爱国主义读书教育活动、明光市第八届书信文化活动、明光市“御尚花园杯”“美丽明光”书画比赛、明光市纳凉晚会。
二是举办了英语讲故事展示赛,王友刚、刘春萍辅导的3名同学经过层层选拔将于7月9日——12日参加安徽省第四届清华小学英语故事大赛,举办了我校第四届小学生乒乓球比赛、首届“图书跳蚤市场”活动、庆六·一暨第十届“读千古美文,做美德少年”经典诵读大赛。开展了我校第二届“十佳美德少年“的评选活动。
三是组建少先队鼓号队,代表明光市参加滁州市“大文化•小舞台”文化艺术广场暨庆六一汇报展演并获滁州市特等奖第一名,在滁州市“大文化•小舞台”少年儿童文化艺术展演器乐大赛我校9名学生获奖,并有9名教师获指导奖。
四是开展了校际交流暨学生手拉手旅学活动。5月份和6月份,我校和合肥市和平小学东校开展了校际交流暨学生手拉手旅学活动,分别在合肥、明光两地进行。活动目的是通过生活在不同区域、不同环境、不同状况下的学生之间的交流、互助、服务,引导学生认知社会,培养乐于助人、团结友爱的健全人格,激发学生的责任心和劳动意识,培养吃苦耐劳特别是“有爱心、知艰苦、懂友好”的精神。同时,通过手拉手活动的开展、书信往来、同吃同住、同学习同劳动、邀请参加活动等形式,拉近城乡同学间的距离,相互学习、相互交流、共同进步。
2.接受明光市素质教育督导评估。
3月份,我校接受了明光市实施素质教育工作督导评估。评估中,李艳主任代表学校向评估组作了《用明天的眼光办今天的教育——明光工小实施素质教育工作汇报》,她从学校的基本概况、措施与成效、困难与规划等三个大方面进行了详细的汇报。汇报结束后,评估组成员结合滁州市实施素质教育工作督导评估细则分项进行了检查与评估,查阅了相关档案和资料,并通过现场走访、实地查看、召开座谈会等方式进行全面评估。在评估总结反馈中,评估组成员就各自检查的内容进行了详细的反馈,充分肯定了我校在校园文化建设、办学理念、班子建设、资料建设、教育教学管理等方面取得的成绩。在肯定了成绩的同时,又指出了我们存在的不足,希望我校立足现状,抓住机遇,再挖潜力,丰富内涵把学校的素质教育引向深入。
三、安全教育工作
一学期来,我们始终还是把安全工作放在首位,大会小会讲安全,时时刻刻注意安全,各班做得了充分利用班队会和第18个“全国中小学生安全教育日”,开展“普及安全知识,确保生命安全”、“崇尚科学,反对邪教”为主题的教育实践活动。举行了全校性的地震避险紧急疏散演练活动,制定了应对恶劣天气应急预案,就交通安全、防溺水等两次致学生家长一封信。一学期来安全无事故。
四、办学条件的改善:
1.升级了学校教学办公网络,10m光纤的接入升级为20m光纤的接入,以满足教学和办公的需求。
2.做好了学校绿化工作,在校园里栽植了香樟树、银杏树和桂花树,把明光的市树、市花引进了校园;各班级开展了种养一盆花活动,让班级、走廊充满了绿色。
3.建一块校园电子显示屏,开展和加强了师生安全教育、警示教育、温馨提示语教育。
4. 购置更换了学生坐凳300个。配备了各办公室黑板公示栏、少先队公示栏,搭建了教师茶水房、整修了沙坑及跑道。新建学校综合楼和校园塑胶场地已纳入市教育局XX年的校舍建设规划中。
五、工作成绩
本学期,由于大家的共同努力,学校先后获得了明光市第八届全国少儿书信文化活动优秀组织奖、明光市金玛瑙杯中小学硬笔书法大赛优秀组织奖、明光市读书教育活动先进学校、滁州市少先队鼓号大赛特等奖、滁州市第一批市级教育信息化试点学校。
六、存在的问题与不足
1.队伍建设有待进一步加强。领导班子要进一步加强自身建设,更新思想观念,转变工作作风,提高工作效率。教师队伍要不断加强学习,更新教育思想,强化质量意识,统一思想,团结协作。
2.管理制度有待进一步完善。虽然说工作中我们已经完善了部分工作制度(修改了绩效工资方案),但仍有一些管理制度需要不断完善,学校内部管理仍需加强。
3.期末教学质量检测成绩不够理想。这是我们应该正视的问题,也是要下大力气解决的问题。
4.教师缺额,班额过大,学生难管理,教师负担重,教学质量的提升受到了一定的影响。
5.教学设备落后,艺体器材匮乏,教辅用房空缺,满足不了当前教学的需求,制约着学校的发展。
这些问题,我们将在以后的工作中逐步加以解决。
总之,一学期来,大家都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利。我相信,在今后的工作中,各位一定会知难而进、不断进取,去赢得更加满意的成绩。
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