平安单位创建方案
一、指导思想和工作目标
指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕企业经营发展这个中心,牢牢把握发展这个主线,深入开展“平安单位”的创建活动,为企业的发展和内部稳定,为员工安居乐业营造一个良好的治安环境。
工作目标:通过一年的努力,把公司建成一个内部更加稳定,治安更加良好,员工更加安康和睦,企业发展更加卓越的平安单位。
二、组织领导
为了切实加强对创安活动的领导,做到精心组织,认真策划,统一部署,成立公司创建“平安单位”活动领导小组及办公室。
组 长:
副组长:
成 员:
领导小组下设办公室,负责指导、检查、督促创建“平安单位”工作的开展,办公室设在分公司综合办公室,主任:,成员:
三、主要工作措施
1、进一步完善制度建设,按照全县创建“平安单位”活动方案的通知要求,一是按照谁主管,谁负责的原则,把社会治安综合治理责任制、治安防范责任制落实到各县基层单位、落实到人。二是内强素质,外树形象。进一步加强内部保卫人员的管理,健全门卫制度。进行内部保安人员培训和规范保安人员的管理,提高内部防范能力。三是建立巡查制度。要不定期派员对各单位进行治安巡查,对安全隐患及时进行整改,有重大情况及时与公安机关联系,确保内部生产安全,遏制各类不安全案件的发生。
2. 开展普法和创建“无毒单位”活动,与势力作斗争。在员工、群众中大力开展拒绝毒品“零计划”宣传。拓展宣传阵地,丰富宣传内容,不断提高员工的法制意识和自我保护意识,使创建平安工作制度化、规范化。
3. 加强安全生产工作,建立健全安全预警和应急救援体系。认真贯彻省市关于进一步加强安全生产的部署,落实安全生产责任制。坚持“责任重于泰山”、“以人为本,安全第一”的方针,建立完善安全生产监管体系,加强安全生产信息、技术装备、宣传教育、培训等体系建设,把安全生产的各项要求和措施落实到生产经营的各个环节。
四、职责及任务划分
1、公司“创安”领导小组的职责
(1)认真贯彻落实党的十七大精神,深入学习实践科学发展观,认真落实创建“平安单位”的实施方案文件精神,与各班组签订“安全责任书”
(2)按照创建“平安单位”的实施方案文件要求及创建标准精心组织创建工作,做到统一规划、统一考虑、统一部署。
(3)及时协调解决各单位、部门在创建工作中遇到的各种困难和问题。
2、公司“创安”办公室职责
(1)认真开展调研,当好领导小组的参谋,积极为创建工作献计献策,及时发现并向领导小组汇报工作中遇到的难点问题和困难问题。
(2)负责督促指导各基层单位开展创建平安工作。
(3)及时向有关部门上报公司“创安”开展情况,传达上级对开展“创安”的指示精神,并按照创建标准督促检查各单位创安工作的开展情况,按照领导小组的统一部署督促各单位抓好落实。
(4)围绕社会治安综合治理工作不同时期的重点开展工作,负责组织公司安全生产宣传教育,负责安全生产方面的培训、考核工作,督促、检查公司生产经营单位贯彻执行安全生产方面法律法规情况、重大事故隐患的整改工作及其安全生产条件和有关设备设施、劳动防护用品的安全管理工作,为创建“平安单位”提供治安保卫、安全生产方面的保障。12
五、要求
发展是政绩,稳定同样也是政绩,没有安全和谐的社会环境,社会经济发展就成无本之木,无源之水。为此,创建“平安单位”是认真贯彻落实党的十七大精神,响应县政府关于创建“平安单位”号召的具体落实,公司要求各基层单位和部门要依照平安单位创建标准,认真开展平安单位创建活动。把思想统一到公司创建平安单位的要求上来,充分认识创建“平安单位”的重要性、紧迫性、艰巨性,肩负起义不容辞的责任,统一思想,加强领导,确保创建“平安单位”工作目标的实现。
12校园是孩子们健康成长的沃土,是孩子们知书明礼的平台。为了创造一个快乐、舒心,让家长放心的教育教学环境,保证正常的教育教学秩序。我校从实际出发,结合当前后形势,全校师生齐抓共管,争创“平安校园”。
一、强化学校安全管理与整治,防患于未然。
1、深入学习上级主管部门下发的各种安全会议通知,切实提高教师的安全防范意识。
2、组成安全领导小组,由校长牵头,全体教师配合,定期与不定期检查学校的各种设施,防患于未然。
3、定期对学生进行防火、防水、防盗等安全知识教育。
4、开校初组织学生学习沙井中心小学安全工作制度,让学生平时的行为有彰可循。
5、定期组织学生观看安全教育光盘,通过他人的事例教育学生。
二、规范学生行为,引导学生发展。
1、不爬墙,不爬树,不爬阳台上的栏杆。
2、不玩火,不玩电,不玩火药,爆竹。
3、不带木棍、小刀、匕首、气枪等利器进校园。
4、未经老师或家长批准,不下河游泳,不下水捕鱼。
5、不在公路上骑单车,不骑单车带人。
6、不在上学路上和放学路上玩耍,逗留。
7、不在井唇、变压台旁、高压电线等危险地方玩耍。
8、学习期间,不玩电子游戏。
9、不搞不正当活动,不抽烟,不喝酒,不看书刊。
三、影响与说服相结合,加强周边环境治理。
营造一个适于孩子成长的周边环境,对一所学校来说责任重大,意义深远。由于我校地处沙井镇中心地段,加强周边环境的安全治理就尤为重要,对比我校,把握现在,着眼未来,影响与说服相结合,治理周边环境。
1、加强门口管理,防止不法分子对学生的伤害。
2、多方协商、改善学校周边门点的基础设施,进行安全营业。
3、定期与不定期相结合,检查学校周围门点的“三无”食品,杜绝中毒和疾病的传染。
4、以身作则,经常组织教师排除周边环境的不安全因素。
只要我们心系学生,只要我们重视安全教育,警钟长鸣,孩子就能平安。
综治委成员单位平安创建工作职责
为充分发挥机关、企事业单位在平安创建中的职能作用,进一步推进全县平安创建工作,根据中央和省、市、县有关文件规定,特制定以下工作职责:
1、贯彻、落实省、市、县关于平安创建工作的文件精神与工作部署,将平安创建工作列入本部门、本单位、本系统年度工作计划,同布置、同落实、同检查、同考核。
2、切实加强平安创建工作的组织领导,建立健全各类组织工作网络和工作机制,领导班子每年至少两次会议专题研究平安创建工作,制定平安创建工作的规划和计划。
3、单位主要领导是平安创建工作的第一责任人。在此基础上,明确一名分管领导,为主要责任人;明确一个职能科(股)室和一名工作人员,为直接责任人,具体负责本单位平安创建工作的布置、检查、考核。
4、带头并指导、督促本系统下属单位服从所在地党委、政府对平安创建工作的领导,接受当地创建办的工作指导。
5、充分发挥职能作用,积极与基层开展共建活动。
6、做好人民内部矛盾排查调处工作,化解各类不安定因素。
7、认真落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,抓好本部门、本系统的治安防范工作,单位内部有必要的专职保卫人员和保卫制度,重点部位落实技防、物防措施。
机关单位推进平安创建工作职责
为进一步推进平安单位的创建工作,根据中央和省、市、县有关文件规定,特制定机关单位平安创建工作职责:
1、贯彻、落实省、市、县关于平安创建工作的文件精神与工作部署,将平安创建工作列入本部门、本系统年度工作计划,同布置、同落实、同检查、同考核。
2、切实加强平安创建工作的组织领导,建立健全各类组织工作网络和工作机制,领导班子每年至少两次会议专题研究平安创建工作,制定平安创建工作的规划和计划。
3、单位主要领导是平安创建工作的第一责任人。在此基础上,明确一名分管领导,为主要责任人;明确一个职能科(股、庭)室和必要的工作人员,为直接责任人,具体负责本单位平安创建工作的布置、检查、考核。
4、带头并指导、督促本系统下属单位服从所在地党委、政府对平安创建工作的领导,接受当地创建办的工作指导;
5、做好人民内部矛盾排查调处工作,化解各类不安定因素;
6、认真落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,抓好本部门、本系统的治安防范工作,单位内部有必要的专职保卫人员和保卫制度,重点部位落实技防、物防措施。
创建“平安单位”工作措施
一、坚持“预防为主,技防结合”的方针,认真落实好人防、物防、技防措施,全面提升社会治安综合防控能力。
二、积极组织开展治安防范活动。
三、坚持实行楼院联防守楼护院制度,做到责任落实、制度健全、职责明确。
四、对本单位要害部位采取重点防范措施,安装防盗门、防盗网、防盗窗、消防器材及探头摄像监视仪等。
五、认真落实好本单位治安防范和其它安全防范责任,签订目标管理责任书,做到工作到位,责任到人,严格考核标准和奖惩制度。
六、定期或不定期地对本单位治安防范和其它安全防范情况进行检查,发现隐患限期整改。
矛盾纠纷排查调处工作制度
一、每月两次对本单位(系统)涉及的矛盾纠纷进行认真排查,并做好排查记录。12
二、排查出来的不稳定因素,要记好台帐,并按“定责任单位(责任人)、定调处措施、定调处时限”的“三定”要求及时调处。
三、严格执行矛盾纠纷排查调处报告制度,重大情况立即报告。
四、严格矛盾纠纷排查调处工作责任追究制度,对责任单位和责任人因调处工作失职,造成社会治安不稳定后果的,要严肃追究责任。
参与社会治安大防控活动工作制度
一、服从所在社区的治安管理,积极参与社区组织的有关治安防范会议,整体联动行动,夜间联防巡逻等工作。
二、切实做好本治安防控小区牵头工作,积极组织防控小区的成员单位,做好日常的治安防范工作。
三、认真执行创建平安活动的各项工作要求,充分发挥本单位在创建平安县、镇、乡、社区、单位活动中的带头示范作用。
四、强化治安防范控制工作,严格机关大院出入人员管理,加强楼院守护和夜间治安巡查,切实做好防盗、防抢、防火工作和防~件的社会维稳工作。
安全检查整改管理工作制度
一、治安和安全工作原则上每月进行一次会商和检查,由单位分管综治工作领导牵头,综治领导小组成员参与或守楼护院队员参与。
二、检查本单位办公区和住宅及周边环境的安全保卫、门卫、守楼护院队人员履行工作职责情况及防火、防盗、防抢、防安全事故、防治安灾害的设施(设备)的落实等情况。
三、加强检查监督,对检查中发现问题要立即落实整改措施,限期整改和督促整改。
治安形势分析排查工作制度
一、治安形势分析排查工作,由单位党委、行政主要领导组织,分管领导牵头,单位内保人员参与。
二、治安形势分析排查会议每月举行一次。
三、会议内容:主要是对社会治安形势进行分析、评估、排查出突出的治安问题和治安相对混乱的地方。
四、制定对突出治安问题和治安相对混乱地方的整顿治理方案,完善治安管理规章制度。
五、对会议内容和作出的决定做好记载,并将突出的治安问题和治安混乱的地方上报县综治办。
守楼护院队工作职责
一、带头学习法律知识,带头遵纪守法,加强治安防范,看好自己的门,管好自己的人。
二、对单位及其住宿区域范围负责进行治安管理,搞好治安防范,维护治安秩序和社会稳定,保护守护区域居民的人身安全和公、私财产安全,维护人民群众的合法权益。
三、及时制止不法行为,保护发案现场,抓获犯罪分子,积极参与抢险救
灾。
四、配合单位安全保卫人员盘查进入院区的可疑人员,加强对院区居民的法制宣传教育。
五、协助调解民事纠纷,及时掌握维稳动态,发现不稳定因素和苗头,要及时化解和上报。
六、做好守护区的防火、防盗、防破坏的“三防”工作。
七、维护车辆停放秩序,禁止乱停乱放。
八、完成上级交办的其它工作任务。
12
创建平安单位工作总结
按照上级和XX区综治委的部署,我单位坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针,通过安全教育,增强职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全员关心和支持本单位安全工作的局面,从而实现切实保障单位、职工个人及服务对象的安全和财产不受损失。
一、领导重视,措施有力。为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,我单位把安全工作列入重要议事日程,主要领导直接抓,分管领导具体抓,办公室、物资管理科、总务科等科室具体负责日常管理。
二、制度保证,措施到位。一是我们将安全保卫工作列入各有关科室的目标考核内容,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究直接及相关责任人的责任。二是建立健全单位安全保卫工作的规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作,坚持做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
三、齐抓共管,群防群治。职工安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、单位、家庭的密切配合。我们积极与区公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好单位安全保卫工作,并相应组织开展一系列道德、法制教育及安全、消防活动,取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作,定期分析并向上级主管部门及街道、社居委通报工作情况,多年来,未发生重大刑事案件和治安灾害事故、职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访事件,维护了单位和地方的稳定,
四、定期检查,排查隐患。我们还对办公室进行详细的登记建档,特别是财务室、档案室、机房、库房和消防通道等重点部位加强日常安全管理,投入资金,安装了防盗网、防盗门,配备了灭火器等硬件设施,提高防范意识,确保安全。我们还不定期开展安全检查,检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面,做到排查隐患,防患于未然,实现了确保安全无事故的目标。
为全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,积极推进教育教学改革,发挥学校的优势,结合我校实际情况,决定在xx中学开展创建平安校园样板校创建活动。
为进一步落实上级部门关于创建样板校活动的决定,创设稳定的教学生活环境,增强师生安全感、放心感、信任感,保障和促进学校各项工作目标顺利实现。现制定方案如下:
一、指导思想
以全面贯彻党的教育方针,推进教育均衡发展,全面实施素质教育为目标,积极挖掘学校教育资源,发挥学校优势,坚持以人为本,采取丰富多彩、生动活泼的教育方式,促进学生全面发展。
二、组织领导
成立创建平安校园样板校领导小组
组 长:
副组长:
组 员:
全面加强组织领导,进一步明确平安创建重要意义,每月召开工作领导小组会议,落实领导责任制,及时调整布置平安创建工作。校长对创建工作负总责、负全责,分管领导主要抓,其它领导配合抓。“立足内部、内外联动,全面设防,确保安全”,进一步健全创建网络,强化措施,完善机制,加强保障,确保平安校园样板校创建工作始终正常开展。
对全校师生开展创建意义教育,强化认识。从贯彻“三个代表”,落实科学发展观,维护人民群众根本利益出发,提高广大师生对平安校园样板校创建工作重要性的认识,增强创建责任感和使命感;从教育教学基本条件和重要性保证出发,提高广大师生对创建重要性和必要性的认识,增强工作的积极性和主动性;从当前社会治安形势出发,使广大师生认识到创建是当前最重要和最紧迫的工作之一;从社会效益出发,清楚地认识到以创建为己任,在任何情况下都必须高度重视,只能加强,不能削弱。
三、宣传发动
大力加强宣传教育,进一步提高师生法制观念、安全意识,利用校内所有宣传阵地,校园之声广播室、墙报板报等,针对广大师生不同知识结构和特点,有计划、有重点地开展校园法制、安全宣传教育。继续开展与派出所的警校共建活动,定期为师生作法制讲座。坚持法制教育同德育活动相结合,增强吸引力,同日常行为规范相结合,增强自觉性;同防差转差相结合,严把预防关。继续重视和加强德育后进生的教育,预防学生违法犯罪,保持师生违法犯罪零记录。
加强安全教育,充实创建平安校园样板校内容。组织师生开展专题学习,知识竞赛等,增强安全意识,提高安全防范能力和技能。
四、创建标准
组织领导
1)学校领导层安全工作责任:
a、明确校长为学校安全工作第一责任人,并能落实。
b、有创建平安校园样板校领导小组。
c、有创建平安校园样板校的目标、计划。
d、定期研究分析校园、师生安全问题。每学期不少于 2次专题安全会议、活动(校园平安情况排查、分析、研究部署)。<莲山 课件 >
2)各部门安全工作责任:层层签订安全工作责任书;责任部门和责任人明确。
3)安全保卫人员:安全保卫人员数量充足,具有一定的工作经验和处置突发性事件的能力。安全保卫人员数量充足,且年龄、身体状况能够胜任保卫工作,
制度建设
1)治安制度有门卫、值班、巡逻、实验室、重点部位、场所、教学楼、学生寝室安全保卫制度。
2)教学与活动安全制度,有教学、实验、实习、社会实践、外出活动安全制度。
3)消防安全制度,教学楼、学生寝室、实验室和重点部位。
4)卫生制度有卫生防疫和食品安全制度。有环境、食堂卫生制度(包括卫生保洁制度、从业人员卫生规范、食品采购制度)、疫病防治制度。
5)交通安全制度有上学、放学等交通安全制度。
6)校园应急机制建设
a、处置突发事件预案。
b 、建立快速反应组织。
7)安全保卫工作经费保障安全保卫经费落实。
安全和法制教育
1)开展安全教育有安全教育计划,每学期至少开展 2 次面向全校学生的安全教育,
2)开展法制教育、配备了法制副校长(或法制辅导员),能充分发挥作用。有法制教育计划,每学期至少开展 2 次面向全体学生的法制教育。
3)安全和法制教育的形式和途径教育形式多样,学生喜闻乐见。
常规管理工作
1)治安管理:
a、每周排查校园治安隐患。
b、校园治安情况每天有台帐;校园或学生发生的治安事件有台帐、有分析。有台帐,校园或学生发生的治安事件有清楚的原因分析。
c、校门、重点部位值班和巡逻正常。
d、学生宿舍管理规范,学生守纪情况良好。
e 、外来人员管理规范。外来人员管理制度齐全,保安措施落实到位。
f、与公安部门建立了联防机制。与公安部门联系通畅,校园治安问题能得到及时处置,<莲山 课件 >
2)日常教学、生活与活动管理:
a、各项教学、生活与活动管理有专人负责,职责明确。
b 、学校开展的各种社会实践等活动,有组织预案,能够确保一旦发生意外响应及时,措施到位。
c、科学、合理安排学生上下教学楼时间,学生集中上下楼有教师或工作人员在楼道处值班。能够合理安排好学生集中上下楼时间,并且有工作人员负责值班
3)消防管理:
a、消防通道通畅,消防器材完备良好,师生会使用。通道通畅、设备完备良好、每个楼层至少配备 2-4个灭火器。<b 、组织学生进行消防演练。一学年内组织学生参加演练不少于 1 次。
c 、定期开展消防安全检查。一学年内不少于 4 次(消防)安全检查。
4)卫生管理:
a 、校园整洁干净。校园整洁,道路干净、通畅,楼道无堆积物 , 公共设施配套完好。
b 、学校有应急救治和疾病预防措施。
c 、有心理健康咨询员,心理健康教育活动有计划,能落实,活动形式多样。
d 、食堂管理规范,有防中毒、措施。
5)交通安全管理:校园车辆停放整齐、规范;校门口通道畅通,无小摊贩;校门口交通安全警示牌醒目。
6)预警机制健全信息员队伍;有处置突发事件的组织和人员;报送安全稳定信息及时。
目标成效
1)重大事件情况:一学年内不发生群体性事件或学生打群架、斗殴事件;一学年中校内没有师生员工食物中毒事件。
2)校园安全隐患:校园内和校园周边 200米范围内无网吧和娱乐场所;校门前和两侧无集贸市场、停车场和摊点;校园内无个人承包的商业摊点和饮食摊点;校舍无危房,设施设备符合国家有关安全标准。。
3)其他校园稳定事件:无上访事件;校园教学设施,无安全隐患。
协调能力
1)学校依据“属地管理”原则,自觉接受驻地综治办的指导;自觉、主动、定期向综治办请示、汇报学校的治安综合治理工作。
2)学校在学校治安管理工作中主动接受派出所的指导;为派出所的工作提出必要的支持;警民关系协调融洽。
3)学校按相关法令接受卫生检疫部门的监督;自觉接受卫生检疫部门的检查;对卫生检疫部门提出的整改意见立即整改。<莲山课 件 >
4)学校经常同驻地周边街道联系共同做好学校周边治安综治工作;经常参加与安全有关的社区公益活动。
四、总体要求
1)学校领导、教职员工无违法乱纪案件。
2)校园内不发生打架、斗殴、杀人、q####j、纵火、爆炸、入室盗窃等正式立案的治安或刑事案件。
3)学校不发生集体食物中毒、校舍倒塌、触电、火灾、学生自杀、煤气中毒、拥挤踩踏以及溺水、交通等责任在学校的师生非正常伤亡事故。
4)教职员工无计划外生育。
5)师生员工无“黄、赌、毒”等丑恶现象;无邪教活动或非法宗教活动。
总之通过创建平安校园样板校,将全面推动学校及周边治安综合治理工作各项措施的落实,切实解决影响和制约校园及校园周边安全稳定的突出问题,有效防止重大刑事治安案件和重大责任事故的发生,防范和减少青少年的违法犯罪,使校园及周边综合治理得到长期、有效整治,实现师生安全意识、自我防范意识、民主法制观念显著增强,自我保护能力、自我救治能力显著提高,安全教育、心理健康教育显著加强,有效排查化解矛盾纠纷,师生安全感明显增强。
xx中学
2011年3月1日
20xx单位平安创建工作计划【一】(一) 指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,把平安创建与文明创建结合起来,按照省委、政府和省教育厅关于社会治安综合治理和平安单位创建的要求,“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”,以人民群众满意为标准开展工作,提升教育教学和管理水平,推进素质教育。
(二) 创建目标
加强干部师生的道德、法制、廉政和国家安全教育,加强学校内部的治安防范和安全管理工作,确保学校内部无干部师生违法犯罪、无刑事案件和重大治安案件、无重大校园安全事故,确保学校稳定,营造平安和谐的育人环境。
(三) 创建内容
1、建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制。成立由校长任组长的社会治安综合治理和平安创建工作领导小组。平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、有考核、有奖惩。
2、 各部门齐抓共管,维护社会稳定。各年级组、处室、支部、工会小组、物业公司,根据各自职能参与综合治理齐抓共管,并与社区公安、城管、交管、居委会保持密切联系。建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度,定期进行排查调处。对排查出来的复杂疑难的矛盾纠纷,实行领导包案、办公室督办。对一时难以解决并有上访倾向、有扩大影响趋势的,认真研究防控措施,随时做好稳控工作。学校作出重大决策前,必须进行社会稳定风险评估。
3、 做好内部治安和安全防范工作。认真学习全省综治工作会议精神和综治工作有关文件精神。健全内部安全防范制度,完善治安形势分析制度,抓好人防、物防、技防措施的落实,做到人员、经费、措施三到位。着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查,防止漏岗脱岗。坚持开展法制教育,干部和广大师生遵纪守法形成风尚,勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争。做到学校内部不发生重大刑事案件、重大工作责任灾害事故和事件,犯罪率为零,无人从事邪教活动。
(四) 创建步骤
1、动员部署。9月10日召开平安单位创建工作动员大会,部署年度综治工作。随后,按照“谁主管,谁负责”的原则,学校主要领导与各年级组、处室负责人签订年度综治目标责任书。将目标责任逐级分解,责任到人,并把安排落实情况以书面形式送厅综合治理处备案。
2、 考核验收。年底,学校对照《省教育厅机关处室及直属单位平安创建工作检查考评自评表》开展自查自评,迎接厅社会治安综合治理工作领导小组组织对学校平安创建工作的检查验收。
3、 奖惩兑现。厅直各单位考核结果设优秀、合格、不合格三个等次。优秀的授予“优秀平安单位”称号,合格的授予“平安单位”称号。按照省综治委有关文件精神,对合格及以上等次的单位给予适当的物质奖励;对不合格的进行通报批评,连续两年不合格的实行“一票否决”。校内奖惩比照此办法办理。
(五) 创建要求
1、加强领导、明确责任。党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作,定期召开专题会议,专题学习研究,专题部署,主要负责人亲自抓,分管领导具体抓,落实具体项目负责同志,目标层层分解,责任到人。
2、 强化措施、狠抓落实。学校要强化措施,精心组织,落实机构、人员、经费,进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作,开展矛盾纠纷和治安隐患排查,对发现的问题要及时报告、及时整改,做到有台账、有记录。
3、 常抓不懈、确保成效。学校及各部门要以平安创建活动为抓手,进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理,建立平安创建工作的长效工作机制,促进学校及社区的长久治安。
20xx单位平安创建工作计划【二】(一)指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,把创建平安企业与文明创建结合起来,按照市、县关于深入开展“平安企业”创建活动的实施方案要求进行。
(二)创建目标
加强全体员工的道德、法制和安全教育,加强企业内部的治安防范和安全管理工作,确保员工违法犯罪、无刑事案件和重大治安案件、无重大安全事故。
(三)创建内容
1、建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制。
成立由董事长为组长的社会治安综合治理和创建平安企业工作领导小组。
平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、有考核、有奖惩。
2、各部门齐抓共管,维护社会稳定。
根据各自职能参与综合治理齐抓共管,并与当地部门保持密切联系。建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度,定期进行排查调处。对排查出来的复杂疑难的矛盾纠纷,实行领导包案、部门督办。
3、做好内部治安和安全防范工作。
认真学习是综治委工作会议精神和综治工作有关文件精神。健全内部安全防范制度,完善治安形势分析制度,抓好人防、物防、技防措施的落实,做到人员、经费、措施三到位。着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查,防止漏岗脱岗。坚持开展法制教育,勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争,犯罪率为零,无人从事邪教活动。
(四)创建要求
1、加强领导、明确责任。党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作,定期召开专题会议,专题学习研究,专题部署,主要负责人亲自抓,分管领导具体抓,落实具体项目负责同志,目标层层分解,责任到人。
2、强化措施、狠抓落实。集团要强化措施,精心组织,落实机构、人员、经费,进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作,开展矛盾纠纷和治安隐患排查,对发现的问题要及时报告、及时整改,做到有台账、有记录。
3、常抓不懈、确保成效。各部门要以平安创建活动为抓手,进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理,建立平安创建工作的长效工作机制,促进企业的长久治安。
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