检察院法医个人事迹材料

　　英雄不单疆场出，妙手着春解疑案

　　——记——县检察院法医**同志

　　**，——县检察院一名普通的法医工作者，今年35岁，毕业于武汉医学院。1996年分配到——县检察院，一直在技术科从事法医工作整整12年，共出具法医鉴定书1000多份，无一起冤、假、错误鉴定发生，先后改变公安、司法机关部门鉴定二十余份，有效防止了轻罪重判、重罪轻判和冤假错案发生。多次被院评为先进个人；XX年被省院授予“全省检察机关严打整顿先进个人”；黄石市司法鉴定委员会聘为市司法医学鉴定、专家委员会专家委员。他一贯坚持“从检为党，执法为民，爱检敬业，无私奉献”的宗旨，<凡事主动，凡事争取，凡事认真，深受领导信任，深得同事尊重，深获百姓赞誉。大家亲切称他为“有几手的好法医”。

　　技术鉴定的能手。“差之毫厘，谬之千里”这句话在检察院法医工作中体现得尤为突出，它关系到当事人的生杀荣辱。陈西林始终坚守“以事实为依据，以科技为手段，用法医妙手高高托起公平正义的天平，通过技术鉴定，让无罪的人保持清白，有罪的人受到惩罚。XX年4月，两名女子郑某和石某在——火车站发生纠纷，互相推搡中，郑某跌倒在地昏了过去，被迅速送往医院治疗，20天后不幸死亡。郑某家人认为是石某打伤致死的，便向公安局报案。公安局请来武汉大学教授对死者进行尸检，鉴定为高血病史，在外力作用下致死。可郑某家人不认可这份鉴定，又向检察院提出重新鉴定要求。陈西林接到任务后，在市公安局的支持下，对死者重新进行解剖。但由于院技术科的鉴定设备不齐全，陈西林当天亲自把检料送到同济医科大学法医系作病理检查，认定死者患有高血压。为了掌握说服死者家人接受事实的理由，陈西林一方面向教授请教，一面自己动手做鉴定，在充分掌握了死者病理后，才返回死者家中，对其家人进行面对面技术操作和病理解释，让死者家人接受事实，调解两家矛盾。

　　善于学习的好手。法医工作是一项医学技术和法律知识都要求很高的职业。陈西林认识到，要想做好这份工作，必须不断学习，不断充实、不断提高自己的综合素质。这些年来，他一直没有间断过学习，刻苦钻研法医学、实用病理学、法医解剖学等等，同时，他还勇于实践，更是虚心向市局和兄弟单位的法医学习请教，在学习中总结出了一套适用的学习方法：<<<<坚持认真写日志，把平日工作的情况、下乡的收获、读书的体会、日常的想法、对业务的思考……都一一记在日记本上，十年来积累了数百万字的学习笔记，有空的时候翻开看一看，从中又得到一些新的感悟、新的体会，从而给自己带来新的进步、新的提高。所以他一直坚持至今，克服了一些坏毛病，养成了善于思考的好习惯，并将这种习惯转化为能力运用到工作中去，解决工作中遇到的困难或挫折。通过自身不断努力，他成为院里一名具有独立开展司法鉴定的权威法医。

　　敢于创新的高手。法医工作也象其它工作一样，需要不断地创新，不仅在技术上创新，在服务上、工作方法上、工作机制上都要有创新精神。陈西林就是一个创新的强手。今年，检察院在他的建议下，本着以人为本的原则，拓展了法医服务新范围，对犯罪嫌疑人身体进行体检。体验认定确实患有重病的犯罪嫌疑人，采取人性化审查，先对其病进行医治，等病痊愈后，再进行审理。对装病假病，决不让其蒙蔽过关。今年5月份，反贪局协助省院办理一起副厅级干部张某的大案，涉及到其妻缪某窝藏。在提审缪某时，缪某说其有心脏病，还带了药。陈西林对其进行身体检查时，发现她的身体健康，并没有患病。在检查其带的药物时，又发现是一些保健类药品。陈西林当场对其装病的事实进行揭露，并用充分的证据使她承认了自己的错误，从而使案件得以顺利侦查。陈西林也得到了省院负责该案的领导充分肯定，名震检察系统。 12

　　识别真假的妙手。检察系统的法医工作，不仅是为刑侦部门提供案件服务，同时，还为自侦部门提供有力的支持和保障，为社会主持公道，主张正义提供可靠依据。每年，陈西林接受保险委托进行复核的交通事故、工伤事故和其它事故伤残鉴定数十起，改变公安局技术鉴定10多份，有轻伤改重伤的，也有重伤改轻伤的。XX年，洋港镇杨某在一起交通事故中受了重伤，他通过关系鉴定为十级伤残，向保险公司提出理赔申请。保险公司收到申请和鉴定后，对其伤残鉴定存有怀疑，便委托检察院技术科进行伤残复核。陈西林接到申请后，主动与公安技术人员联系，一起到医院进行调查，发现原伤残鉴定结论有条款使用错误，于是陈西林依法对原鉴定结论进行纠正，重新下达伤残鉴定书，使保险公司改变了原来的处理意见。

　　解疑释惑的奇手。检察系统法医工作，是为有争议和疑难案件提供技术判定和监督证据的采信。工作的属性赋予法医必须有高度的责任心和强干的技术能力，陈西林就具备这一方面的素质和才能。今年3月份，黄颡口镇一女子黄某，因讨帐与另一女子发生口角，发展到肢腿磨擦。黄某气愤不过，跑到对方家里喝农药，在送往医院抢救的路上不幸死亡。死者家属便认定是对方打死后再灌农药的。双方各执一词，不肯让步。黄某家人请来亲朋准备到对方家里闹事。陈西林得到讯息后，立马赶到现场，对死者进行尸检。首先从尸表检查，没有发现任何外伤，然后对尸体进行解剖，证实确是中毒死亡。陈西林在掌握有力

　　证据后，便向黄某家人作耐心细致的解释和说服工作，使黄某家人接受了结果，化解了一场械斗，处理了一起疑案。

　　伸向弱者的援手。检察系统的法医工作同样肩负着为人民群众服务，维护弱势群体利益，保障公民合法权利不受侵犯的责任。陈西林明白自己这一份职责，也努力去履行这份责任，尽心尽力为群众服务，尤其对弱者，更是不遗余力伸出援助之手。XX年排市镇钟某被人殴伤，当地派出所让他先治伤，然后再处理。钟某家中特别困难，只得借钱治伤，却舍不得花钱做伤残鉴定。钟某伤好后，就找派出所处理。可派出所却说双方都受了伤，各人治疗各人的伤。钟某气愤不已，知道对方在当地很有势力，早已疏通了关系，便向法院起诉，要求赔偿医疗费。可钟某却拿不出伤残鉴定书，官司很难胜。陈西林得到消息后，主动随同钟某一起来到医院，调出病历查看，询问医生治疗情况。在掌握实情后，为钟某出了伤残鉴定，使钟某得到了医疗赔偿，保护了弱者的权益。

　　维护正义的强手。“正义能给人胆量。”法医工作，就必须遵循事实，维护法律，不谋私利、不畏权势。XX年，木港镇两辆农用车发生相撞事故，一方姓柯的司机左手4根手指被切断，只留下一根拇指，为了索赔，他通过关系拿到了八级伤残鉴定书。而另一方对他的伤残鉴定存有疑虑，便向检察院申请重新鉴定。陈西林接到申请后，立马找到伤者进行详实的调查和鉴定，最后根据有关交通事故鉴定标准，推翻了原伤残鉴定书，重新定为九级。当事人柯某的儿子在省公安厅工作，他儿子通过熟人打听到陈西林的手机号码，便打电话给陈西林。柯某儿子在电话里先讲“礼”：要求陈西林看在同系统"面"上，给予照顾一下，却遭到了陈西林的婉拒。于是，柯某儿子便摆起上级权威，威胁说，在武汉找专家教授来鉴定。陈西林不卑不亢地向他陈述了他鉴定的科学依据，说得有理有据，使对方无话可驳，最后默认了结果。另一方也接受了这一鉴定,顺利地为交通部门处置这起交通事故提供了法律依据。

　　XX年十二月五日

　　本

篇2：检察院个人事迹材料

　　ｘｘｘ同志是ｘｘｘ区人民检察院副检察长。她视检察事业为生命，视服务党和国家的工作大局为已任，以强烈的事业感和责任心，在检察战线上勤勤恳恳，开拓进取，廉洁奉公，呕心沥血，以实际行动赢得了党和人民的信赖与拥护，树立了人民满意的“公朴”形象。先后被市委、市政府授予“市党风廉政建设先进个人”、“市拥军优属先进个人”；被市检察系统授予市检察系统人民满意的检察干警、“学创”活动先进个人；被区委、区政府说为优秀共产党员、区党风廉政建设先进个人、区模范思想政治工作者、区“巾帼建功”先进个人等众多荣誉称号。ｘｘｘ区委作出《向廉政勤政先进典型学习的决定》，号召全区党员干部向ｘｘｘ同志学习。今年六月，又光荣地获得市第二十九届劳动模范荣誉称号。

　　勤政务实的开拓者

　　“世界上的事最怕认真二字。”这句话正是ｘｘｘ副检察长工作精神的全部浓缩。作为一名担任知名度高、影响大、全国先进院的女常务副检察长，其肩上的担子是可想面临在的。综合部门工作千头万绪，既要协助检察长做好全面工作，又要抓队伍建设，抓干警思想政治工作，抓机关的日常行政管理，还要搞好各部门的协调。ｘｘｘ同志以强烈的责任心和事业感，知难而上，一往无前。她常说：“不怕做不到，就怕想不到。”正是凭借这种工作韧劲，她以女性特有的果敢、细致和耐心，带领综合部门干警取得了突出的业绩。

　　在我院深入开展“五好两满意”人民检察院创建活动中，ｘｘｘ同志把人民满意做为最高荣誉，以人民满意不满意做为工作的出发点和落脚点，开拓进取，扎实工作。她倾听人民群众的呼声，带领干警调查走访、深入各街道办事处、有关企业及服务对象，主动了解区委、上级院、人大代表以及人民群众对检察工作的意见和建议，制定了切实可行的《争创“五好两满意”活动实施方案》。她工作中求真务实，带领干警制定了工作推进表和流程图，形成一级抓一级、天天抓落实的“争创”局面，使这项活动得以全方位、高力度、深层次开展，各项检察工作沿着人民满意目标扎实有序向前推进。受到高检院领导的充分肯定。在抓队伍建设中，ｘｘｘ立足于开拓创新，认真贯彻院党组提出的“强素质、创业绩、树人民满意形象”的要求，把全面提高干警素质做为保证公正执法的重要途径。她牢牢抓住思想政治工作这条“生命线”，实施“以教育人、以规管人”队伍建设思路，开展“人心工程”建设，使全院形成浓厚的“大政工”局面，有力地增强了全院党员、干部的思想道德情操和政治素养，为保障公正执法提供了强大的精神动力和思想保证。在监督落实109项规章制度的基础上，她带领干警进一步制定、修改和完善了《检察干警八小时以外管理制度》、《干警违法行为通报制度》、《重点案件备案审查制度》等址余项规章制度，完善了我院二级《目标考核管理办法》，使队伍建设形成一整套规范、科学、有效的管理机制。ｘｘｘ同志注重干警业务素质的提高，制定落实“人才培训计划”，采取多种形式、全方位相互交叉的方法，开展“网上教育”，使各项检察工作科技含量明显提高，全院形成“比学赶帮超”的争先创优扭氛围。为我院荣获全国模范检察院、首批荣获全国检察机关“人民满意的检察院”、荣获“省级文明单位标兵”、“省级青年文明号”等多项荣誉做出了突出的贡献。

　　ｘｘｘ同志政治成熟、业务精能，是与她刻苦钻研政治理论分不开的。工作中，她始终把“讲学习”作为首要任务和终生课题。除参加中心组理论学习外，干警每周的政治理论学习活动，她亲自带领干警学习、讨论，经常以普通干警身份参加支部党小组活动，处处以身作则，用无声的行动为干警们做出了表率。两年来，ｘｘｘ同志共撰写了近四万字的学习笔记，先后在国家、省、市级刊物上发表多篇有价值的论文。

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　　在我院开展优化ｘｘｘ区经济发展环境和“为经济建设服务、树行业新风”活动中，ｘｘｘ更是倾注了全部心血，她与院双评办工作人员深入发案单位，征求企业的意见和建议，倾听企业的呼声，按院党组的要求，组织人员针对ｘｘｘ区域内企业现状和人民群众的要求制定了ｘｘｘ区检察院优化经济发展环境《十项措施》、《十项承诺》、《十项满意标准》、《为群众办十件实事》、《开展“十个一”活动》简称“五个十”活动。制定《为我市五项工程服务十项措施》、《为我区实施西部开发战略服务八项措施》，这些措施的制定，使我院为经济建设服务各项措施针对性强，受到区委、上级院的充分肯定。组织业务科室与153家国营、集体、私营企业签定法律服务协议书。组织全院干警对西部三镇两乡分片包服工作制定方案，开展法制宣传和教育。召开了二十余次由驻区企业家参加的座谈会，直接与企业对话，切实帮助企业解决经营中的难题。我院“双评”工作连续两年在区行风测评中占位第一，获得双评工作最佳单位；去年被省政法委授予省政治机关为经济建设服务先进集体标兵。

　　干警的思想政治工作，历来被认为是一个难点，如何开展好这项工作，使干警时刻保持清醒的头脑，做好检察工作是ｘｘｘ经常思考的一个问题。她关心干警的疾苦，善于与干警交流思想。经常找干警谈心，了解干警的思想动态。在全院范围内开展“问卷调查”、“谈心交流”活动，准确摸清干警的思想脉搏，坚持做到“六掌握”、“六必谈”、“六必到”。在我院进行的集中考评整顿排序工作中，对排在末位的干警，ｘｘｘ同与他们进行了推心置腹的谈心，以老大姐的身份，平心静气地摆事实，讲道理，耐心地引导干警，使大家心服口服，保证了此项工作顺利进行。排在末位的干警真正认识到了自己思想上、工作上存在的问题，改正了缺点，生龙活虎地投入到工作中。ｘｘｘ还针对院里年轻干警多，思想活跃，上进心强的特点，采取“体验教育”、走出去、请进来，开展各种活动不断流等方法，强化对干警的思想政治教育，为人们认为一向死板的政治思想工作注入了新鲜的活力。

　　在日常行政管理工作中，ｘｘｘ被大家称为“管家婆”。有一个太雅的雅号“小抠”。“勤俭持家”是她经常挂在嘴边的一句话。在她的影响下，全院干警花每一笔钱都要精打细算。由于办公经费的紧张，对每一项支出，她都严格管理。在九九年我院盖办公楼改造工程中，对第一笔基建费用她都与办公室的同志反复核算，把支出压到最低。就连施工单位都感叹地说：“挣你们检察院的钱可真不易啊！”但干警们却公认她是一个治“家”有方的人。

　　ｘｘｘ同志主抓控告申诉检察工作期间，她认真倾听人民群众的呼声，把人民满意做为工作的最高标准，认真落实“三个百分之百”的要求，控告申诉检察工作连年步上新台阶，受到各级领导的充分肯定和人民群众的高度赞扬。在连续三届被高检院评为“全国文明接待室”的基础上，去年初又被最高人民检察院授予“全国文明接待示范窗口”荣誉称号，是市检察系统唯一的一个。今年在全省检察机关先进集体先进个人表彰大会上，被授予省检察系统先进个体和“三个百分之百”工作先进集体。1234

　　清澈如泉的执法者

　　ｘｘｘ同志是ｘｘｘ区“勤政廉政”的老典型，她的先进事迹在ｘｘｘ区召开的“廉政先进事迹报告会”上进行介绍，引起很大反响。作为一名副检察长，她从来没有放松过对自己的要求，“做官先做人，没有一流的人品，就不会有一流的官品。”这是她常说的一句话。为此，她给自己立下规矩，就是事事以身作则，时时严于律已，处处为人表率，把“讲正气，廉洁奉公”这七个字，做为立身的支点。

　　一次，ｘｘｘ同志的一位老同事来到我院，哭着央求道：“吴大姐，不管怎么说，孩子他爸的事儿就拜托您了。这点钱你留下办事用。”看到这，ｘｘｘ同志忙招呼她坐下，语重心长地说：“我虽然现在是副检察长，说说情也不用请客送礼。但是我吃的是执法这碗饭，如果你在这个位置上，你能这么做吗？”接着又说：“你爱人出了事，我心里很难过，现在能求他的只有他自己，他应该主动坦白交待，争取宽大处理。”听了这样一席语，这位老同事明白了一切，主动收起钱走了。事后，她说：“吴大姐还是那样正直可亲，当了官一点都没变。”

　　ｘｘｘ同志不仅在大事大非上坚持原则，而且发注意从小事上做起。她常讲：“个人的事再大，也是小事，公家的家再小，也是大事。”坚持与干警同吃食堂，遇到出去开会或因公事中午没赶回来就餐，按照制度主动向班子成员说明情况，从不例外。用公车接送上下班，这虽然是有明文规定的，不是搞特殊。但是自从担任副检察长那天起，ｘｘｘ仍坚持每天上下班步行的习惯。每天早上7点就到单位，晚上几乎是全院最后一个下班。俗话说：“女儿是妈的小棉袄”，可是ｘｘｘ的母亲已生病了一周，她还没有去老人家那里看望。全家吃方便面等快餐食品已成了家常便饭。上大学的儿子嗔怪道：“我周末不再回家了，回来连你的影子都看不见，还有什么意义呢？”

　　ｘｘｘ同志就是这样，把检察院当成自己的家，埋头苦干，无私奉献着。两年来，先后拒礼拒贿折合人民币近万元，为全院干警树立起一座“廉”字丰碑，赢得了全院干警的尊敬和爱戴。

　　一心为民的实践者

　　也许有人会说ｘｘｘ抠门，对钱太精于算计了，可在帮困扶贫，援助灾民时，她却从没有算计过，而是慷慨解囊，无私奉献。

　　近日，我院与新发供销社的特困职工结成“一帮一”扶贫解困对子。ｘｘｘ同志利用休息时间到被帮扶人于满志家走访，了解到他家的实际生活困难后，主动捐款购买大米、白面等生活必需品，并热情地与于满志夫妇攀谈，关切地询问他们的病情。临走时，ｘｘｘ说：“等明年你们的女儿毕业时，我帮你们想办法，寻找就业门路。”

　　在我院深入开展的“爱心献功臣”活动中，ｘｘｘ同志先后两次带领干警来到太平镇政府沟通、协调，并利用双休日，在道路翻浆的情况下，带着工程技术人员深入到利民村，了解帮扶对象何仲民的实际困难。组织全院党员共捐特殊党费7750元。当为老复转军人何仲民盖起的砖瓦房拔地而起时，感动得全村老百姓连声称赞：“是共产党派来的检察官给了我们新的生活。”1234

　　去年，ｘｘｘ副检察长在我院开展的“心系百姓，情暖万家”的扶贫助残活动中，带领扶贫助残工作小组的干警，多次深入到新农镇政府和万家村委会，了解帮扶对象孙传波家庭生活情况。组织全院干警踊跃捐款，建立了扶贫助残基金，并设专人管理。在帮扶中，ｘｘｘ同志以模范带头作用为干警作出了表率。当得知孙传波被烧伤的情况后，她主动购买水果等慰问品前去探望，感动得孙传波的父母拉着ｘｘｘ同志的手说：“谢谢检察官，我到什么时候也忘不了你们的恩情！”

　　几年来，ｘｘｘ同志带领干警先后与特困学生结成帮扶对子捐款捐物，为下岗职工解决就业、子女上学，为残疾人献上一片爱心问寒问暖，在解决贫困人们生活的道路上万出了坚实的脚步。被她的那些“穷亲戚”称为：“共产党派来的贴心人。”

　　正是有ｘｘｘ这样的榜样，造就了一支人人廉洁自律、人人争先创优的一流队伍；正是这支一流的队伍，创造了令人瞩目的出色业绩，赢得了党和人民的满意和赞誉。从ｘｘｘ身上，看到了“xxxx”重要思想的光辉体现，折射出新时期人民检察官的真正风采！

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篇3：检察院副院长个人事迹材料

　　*同志是*区人民检察院副检察长。她视检察事业为生命，视服务党和国家的工作大局为已任，以强烈的事业感和责任心，在检察战线上勤勤恳恳，开拓进取，廉洁奉公，呕心沥血，以实际行动赢得了党和人民的信赖与拥护，树立了人民满意的“公朴”形象。先后被市委、市政府授予“市党风廉政建设先进个人”、“市拥军优属先进个人”；被市检察系统授予市检察系统人民满意的检察干警、“学创”活动先进个人；被区委、区政府说为优秀共产党员、区党风廉政建设先进个人、区模范思想政治工作者、区“巾帼建功”先进个人等众多荣誉称号。*区委作出《向廉政勤政先进典型学习的决定》，号召全区党员干部向*同志学习。今年六月，又光荣地获得市第二十九届劳动模范荣誉称号。

　　勤政务实的开拓者

　　“世界上的事最怕认真二字。”这句话正是*副检察长工作精神的全部浓缩。作为一名担任知名度高、影响大、全国先进院的女常务副检察长，其肩上的担子是可想面临在的。综合部门工作千头万绪，既要协助检察长做好全面工作，又要抓队伍建设，抓干警思想政治工作，抓机关的日常行政管理，还要搞好各部门的协调。*同志以强烈的责任心和事业感，知难而上，一往无前。她常说：“不怕做不到，就怕想不到。”正是凭借这种工作韧劲，她以女性特有的果敢、细致和耐心，带领综合部门干警取得了突出的业绩。

　　在我院深入开展“五好两满意”人民检察院创建活动中，*同志把人民满意做为最高荣誉，以人民满意不满意做为工作的出发点和落脚点，开拓进取，扎实工作。她倾听人民群众的呼声，带领干警调查走访、深入各街道办事处、有关企业及服务对象，主动了解区委、上级院、人大代表以及人民群众对检察工作的意见和建议，制定了切实可行的《争创“五好两满意”活动实施方案》。她工作中求真务实，带领干警制定了工作推进表和流程图，形成一级抓一级、天天抓落实的“争创”局面，使这项活动得以全方位、高力度、深层次开展，各项检察工作沿着人民满意目标扎实有序向前推进。受到高检院领导的充分肯定。在抓队伍建设中，*立足于开拓创新，认真贯彻院党组提出的“强素质、创业绩、树人民满意形象”的要求，把全面提高干警素质做为保证公正执法的重要途径。她牢牢抓住思想政治工作这条“生命线”，实施“以教育人、以规管人”队伍建设思路，开展“人心工程”建设，使全院形成浓厚的“大政工”局面，有力地增强了全院党员、干部的思想道德情操和政治素养，为保障公正执法提供了强大的精神动力和思想保证。在监督落实109项规章制度的基础上，她带领干警进一步制定、修改和完善了《检察干警八小时以外管理制度》、《干警违法行为通报制度》、《重点案件备案审查制度》等址余项规章制度，完善了我院二级《目标考核管理办法》，使队伍建设形成一整套规范、科学、有效的管理机制。*同志注重干警业务素质的提高，制定落实“人才培训计划”，采取多种形式、全方位相互交叉的方法，开展“网上教育”，使各项检察工作科技含量明显提高，全院形成“比学赶帮超”的争先创优扭氛围。为我院荣获全国模范检察院、首批荣获全国检察机关“人民满意的检察院”、荣获“省级文明单位标兵”、“省级青年文明号”等多项荣誉做出了突出的贡献。

　　*同志政治成熟、业务精能，是与她刻苦钻研政治理论分不开的。工作中，她始终把“讲学习”作为首要任务和终生课题。除参加中心组理论学习外，干警每周的政治理论学习活动，她亲自带领干警学习、讨论，经常以普通干警身份参加支部党小组活动，处处以身作则，用无声的行动为干警们做出了表率。两年来，*同志共撰写了近四万字的学习笔记，先后在国家、省、市级刊物上发表多篇有价值的论文。

　　在我院开展优化*区经济发展环境和“为经济建设服务、树行业新风”活动中，*更是倾注了全部心血，她与院双评办工作人员深入发案单位，征求企业的意见和建议，倾听企业的呼声，按院党组的要求，组织人员针对*区域内企业现状和人民群众的要求制定了*区检察院优化经济发展环境《十项措施》、《十项承诺》、《十项满意标准》、《为群众办十件实事》、《开展“十个一”活动》简称“五个十”活动。制定《为我市五项工程服务十项措施》、《为我区实施西部开发战略服务八项措施》，这些措施的制定，使我院为经济建设服务各项措施针对性强，受到区委、上级院的充分肯定。组织业务科室与153家国营、集体、私营企业签定法律服务协议书。组织全院干警对西部三镇两乡分片包服工作制定方案，开展法制宣传和教育。召开了二十余次由驻区企业家参加的座谈会，直接与企业对话，切实帮助企业解决经营中的难题。我院“双评”工作连续两年在区行风测评中占位第

　　一，获得双评工作最佳单位；去年被省政法委授予省政治机关为经济建设服务先进集体标兵。

　　干警的思想政治工作，历来被认为是一个难点，如何开展好这项工作，使干警时刻保持清醒的头脑，做好检察工作是*经常思考的一个问题。她关心干警的疾苦，善于与干警交流思想。经常找干警谈心，了解干警的思想动态。在全院范围内开展“问卷调查”、“谈心交流”活动，准确摸清干警的思想脉搏，坚持做到“六掌握”、“六必谈”、“六必到”。在我院进行的集中考评整顿排序工作中，对排在末位的干警，*同与他们进行了推心置腹的谈心，以老大姐的身份，平心静气地摆事实，讲道理，耐心地引导干警，使大家心服口服，保证了此项工作顺利进行。排在末位的干警真正认识到了自己思想上、工作上存在的问题，改正了缺点，生龙活虎地投入到工作中。*还针对院里年轻干警多，思想活跃，上进心强的特点，采取“体验教育”、走出去、请进来，开展各种活动不断流等方法，强化对干警的思想政治教育，为人们认为一向死板的政治思想工作注入了新鲜的活力。

　　在日常行政管理工作中，*被大家称为“管家婆”。有一个太雅的雅号“小抠”。“勤俭持家”是她经常挂在嘴边的一句话。在她的影响下，全院干警花每一笔钱都要精打细算。由于办公经费的紧张，对每一项支出，她都严格管理。在九九年我院盖办公楼改造工程中，对第一笔基建费用她都与办公室的同志反复核算，把支出压到最低。就连施工单位都感叹地说：“挣你们检察院的钱可真不易啊！”但干警们却公认她是一个治“家”有方的人。

　　*同志主抓控告申诉检察工作期间，她认真倾听人民群众的呼声，把人民满意做为工作的最高标准，认真落实“三个百分之百”的要求，控告申诉检察工作连年步上新台阶，受到各级领导的充分肯定和人民群众的高度赞扬。在连续三届被高检院评为“全国文明接待室”的基础上，去年初又被最高人民检察院授予“全国文明接待示范窗口”荣誉称号，是市检察系统唯一的一个。今年在全省检察机关先进集体先进个人表彰大会上，被授予省检察系统先进个体和“三个百分之百”工作先进集体。

　　清澈如泉的执法者

　　*同志是*区“勤政廉政”的老典型，她的先进事迹在*区召开的“廉政先进事迹报告会”上进行介绍，引起很大反响。作为一名副检察长，她从来没有放松过对自己的要求，“做官先做人，没有一流的人品，就不会有一流的官品。”这是她常说的一句话。为此，她给自己立下规矩，就是事事以身作则，时时严于律已，处处为人表率，把“讲正气，廉洁奉公”这七个字，做为立身的支点。

　　一次，*同志的一位老同事来到我院，哭着央求道：“吴大姐，不管怎么说，孩子他爸的事儿就拜托您了。这点钱你留下办事用。”看到这，*同志忙招呼她坐下，语重心长地说：“我虽然现在是副检察长，说说情也不用请客送礼。但是我吃的是执法这碗饭，如果你在这个位置上，你能这么做吗？”接着又说：“你爱人出了事，我心里很难过，现在能求他的只有他自己，他应该主动坦白交待，争取宽大处理。”听了这样一席语，这位老同事明白了一切，主动收起钱走了。事后，她说：“吴大姐还是那样正直可亲，当了官一点都没变。”

　　*同志不仅在大事大非上坚持原则，而且发注意从小事上做起。她常讲：“个人的事再大，也是小事，公家的家再小，也是大事。”坚持与干警同吃食堂，遇到出去开会或因公事中午没赶回来就餐，按照制度主动向班子成员说明情况，从不例外。用公车接送上下班，这虽然是有明文规定的，不是搞特殊。但是自从担任副检察长那天起，*仍坚持每天上下班步行的习惯。每天早上7点就到单位，晚上几乎是全院最后一个下班。俗话说：“女儿是妈的小棉袄”，可是*的母亲已生病了一周，她还没有去老人家那里看望。全家吃方便面等快餐食品已成了家常便饭。上大学的儿子嗔怪道：“我周末不再回家了，回来连你的影子都看不见，还有什么意义呢？”

　　*同志就是这样，把检察院当成自己的家，埋头苦干，无私奉献着。两年来，先后拒礼拒贿折合人民币近万元，为全院干警树立起一座“廉”字丰碑，赢得了全院干警的尊敬和爱戴。

　　一心为民的实践者

　　也许有人会说*抠门，对钱太精于算计了，可在帮困扶贫，援助灾民时，她却从没有算计过，而是慷慨解囊，无私奉献。

　　近日，我院与新发供销社的特困职工结成“一帮一”扶贫解困对子。*同志利用休息时间到被帮扶人于满志家走访，了解到他家的实际生活困难后，主动捐款购买大米、白面等生活必需品，并热情地与于满志夫妇攀谈，关切地询问他们的病情。临走时，*说：“等明年你们的女儿毕业时，我帮你们想办法，寻找就业门路。”

　　在我院深入开展的“爱心献功臣”活动中，*同志先后两次带领干警来到太平镇政府沟通、协调，并利用双休日，在道路翻浆的情况下，带着工程技术人员深入到利民村，了解帮扶对象何仲民的实际困难。组织全院党员共捐特殊党费7750元。当为老复转军人何仲民盖起的砖瓦房拔地而起时，感动得全村老百姓连声称赞：“是共产党派来的检察官给了我们新的生活。”

　　去年，*副检察长在我院开展的“心系百姓，情暖万家”的扶贫助残活动中，带领扶贫助残工作小组的干警，多次深入到新农镇政府和万家村委会，了解帮扶对象孙传波家庭生活情况。组织全院干警踊跃捐款，建立了扶贫助残基金，并设专人管理。在帮扶中，*同志以模范带头作用为干警作出了表率。当得知孙传波被烧伤的情况后，她主动购买水果等慰问品前去探望，感动得孙传波的父母拉着*同志的手说：“谢谢检察官，我到什么时候也忘不了你们的恩情！”

　　几年来，*同志带领干警先后与特困学生结成帮扶对子捐款捐物，为下岗职工解决就业、子女上学，为残疾人献上一片爱心问寒问暖，在解决贫困人们生活的道路上万出了坚实的脚步。被她的那些“穷亲戚”称为：“共产党派来的贴心人。”

　　正是有*这样的榜样，造就了一支人人廉洁自律、人人争先创优的一流队伍；正是这支一流的队伍，创造了令人瞩目的出色业绩，赢得了党和人民的满意和赞誉。从*身上，看到了“三个代表”重要思想的光辉体现，折射出新时期人民检察官的真正风采！

篇4：检察院先进事迹材料

　　作为一名光荣的女检察官，*从１９９５年参加工作那天起，就决心把自己的命运同胸前的检徽紧紧相连。 “干一行，爱一行，精一行”是*的人生追求，也是她工作状态的真实写照。

　　公诉领域里显示一流水准。*在公诉科从复印、打印法律文书等简单工作开始，秉着对法律的无比忠诚以及对刑事检察的满腔热忱，她在公诉业务领域执著前行，并逐渐成长为一名具有一流办案水准的公诉人员。

　　在办理一批侵犯知识产权案件的过程中，*的细心、专业和负责获得了广泛的赞誉。２００５年，我市部分火花塞制造企业未经注册商标所有人许可，在自己生产的火花塞上使用外国著名火花塞商标，引起了国外商标权利人的投诉，并通过国家商务部表示强烈不满。当这些案件移送起诉到慈溪市人民检察院后，*高度重视，立即着手办理案件。同时*还想方设法，通过各种可能的途径查到相关地址，并运用自己的外语专长，把《委托诉讼代理人告知书》翻译成英文，以特快邮递方式送达受害人。该案件最终顺利得到公正的审理，侵权人均受到了法律严厉制裁。几天后，一个美国人走进了慈溪市人民检察院，对*这位正义感强、办案水准专的公诉检察官竖起了大拇指。

　　坚持维护法律正义，又对申诉人充满关爱之心，努力达到法、理、情的和谐统一是*的价值追求。２００６年以来，由*主持工作的民行科共受理民事行政案件线索１６０余件；对１０余起国家或集体财产遭受非法侵害的案件提起了附带民事诉讼，并追回了部分财产损失；２００７年，*与市国土资源局沟通后，通过督促起诉方式成功追回了５０余万元已拖欠十年之久的国有土地出让金，开创了我市检察院以督促起诉方式追回国有资产之先河。源局沟通后，通过督促起诉方式成功追回了５０余万元已拖欠十年之久的国有土地出让金，开创了我市检察院以督促起诉方式追回国有资产之先河。

　　“在维护法律正义的同时，做好申诉人无理缠诉的息诉工作同样重要，”*在采访时告诉记者， “做好息诉工作，防止缠诉，既维护了生效裁判的权威，也体现了对申诉人的关怀，维护了社会和谐。”让*的同事们印象深刻的是，２００６年村民张某因占用村集体留存的公共出水沟引起邻里纠纷，经法院判决后仍到检察院无理申诉的案子。当时*在重新仔细审查案件后，针对该案已到法院执行阶段的实际，她另辟蹊径，提出与法院执行庭联合做息诉工作的解决方案。通过两家单位共同释法析理，张某与邻居重归于好，法院执行也得以顺利进行。类似案件还有很多，*始终以一颗维护法律正义的赤诚之心，释法析理、化解矛盾，为保障法律正确实施、维护社会和谐稳定做着积极的努力。

　　办案是能手，学习当尖兵，以 “拼命三郎”式的精神不断学习。*告诉记者，要成为一名优秀的政法干警，除了学习法律知识，还必须知社情、察民意、讲政治、懂政策。*这么说，也是这么做的。她在如饥似渴地学习新颁布实施的民事、行政法律法规的同时，也广泛涉猎行政管理、经济金融等领域，全面提高综合业务能力。在办案中，她也践行着学习工作化、工作学习化的理念，紧紧抓住所有可能提高自己的机会。仅２００７年，她就结合办案过程中遇到的问题深入钻研，撰写调研文章１１篇，其中５篇发表于国家级刊物上，被评为该院年度学习型检察官。去年，*又获得了 “省民行十佳办案人”的荣誉称号。

篇5：检察院先进事迹材料

　　近两年来，青云谱区人民检察院紧紧围绕最高人民检察院颁布的《人民检察院基层建设纲要》要求，结合自身实际，抓业务、强队伍、促建设，大力践行“强化法律监督，维护公平正义”工作主题，深入开展“大学习、大讨论”活动，认真履行检察职能，使基层检察院建设步入制度化、规范化、科学化的轨道。大胆改革，积极进取，提出了三步走战略，确立了“ 争先创优”目标，在全院干警的共同努力下，各项检察工作取得了新的进展，XX年跨入全市检察机关先进单位行列，并于2011年再次荣获全市“先进检察院”称号。

　　一、以“大部制”为平台，以“检务中心”为抓手，大力推进各项检察业务创新发展

　　1、设立“侦查指挥中心”。为了提升查办职务犯罪工作能力，该院将反贪、渎检、技术、法警、预防力量进行整合，组建了“侦查指挥中心”，形成“大反贪”自侦格局。“中心”的成立，提高了侦查队伍整体作战能力和集中攻坚能力。2011年，我院成功查办了一起城市管理行政执法系统工作人员索取收受贿赂窝窜案，受到市院党组的充分肯定，该案的成功侦破得益于“侦查指挥中心”的合理调度、统一指挥。该中心的成立也解决了以前侦查力量不足所带来的困难和制约，有效地提高了自侦案件的工作效率和质量。

　　2、试行“量刑建议制度”。我院经与区法院沟通协商，在全市率先试行了“量刑建议制度”，即由主办检察官代表检察院就犯罪嫌疑人所应判处的刑罚向法院提出合理的量刑建议。适用普通程序的发出书面量刑建议，简易程序的由公诉人提出口头量刑建议。该制度的实行进一步加强了对刑事诉讼活动的监督，为维护司法的公平公正作出了有益的探索。

　　3、推行“双向承诺制”。为了有效破解涉检上访难题，2011年3月，该院在全市首推“双向承诺制”，即检察机关向来访人员承诺办案质量和办案期限，来访人员向检察机关承诺遵守《信访条例》规定，在办案期间不越级上访，积极配合检察机关工作。2011年4月，该院适用“双向承诺制”成功处理了辛某某申诉案，有效地维护了上访人的合法权益和上访秩序。

　　4、成立“小专家组”。该院从政治素质好、业务水平较高、具有一定法学理论功底的干警中选拔7人组成“小专家组”，对提交检委会讨论案件进行会前研究，提出意见，为检委会决策提供参考。该小组全年共参与讨论案件34件，不仅提高了检委会的决策水平，而且带动了年轻干警钻业务、赛调研的学习氛围。

　　5、建立“行政执法与刑事司法衔接机制”。为了强化检察机关对行政执法的监督力度，该院先后两次召集辖区行政执法部门进行座谈，协商建立了“行政执法与刑事司法衔接机制”，就案件移送、提前介入、信息交流等方面的协作达成一致。检察长余声汉撰写的《积极探索大胆创新——推动行政执法与刑事司法衔接制度走向规范》获得第一届全市理论研究年会论文一等奖。

　　6、建立民行诉讼监督协作机制。为了开拓民行检察工作的新局面，针对修改后的《民事诉讼法》，该院会同区法院联合制定并实施了《关于建立民事行政诉讼监督协作机制的意见》。该《意见》的出台，不但加强了法检两院的联系、沟通、协调，而且为更好地开展民行检察工作作出了积极的探索。

　　7、推行监外执行罪犯刑罚执行流程卡制度。该院针对监外执行罪犯脱管漏管现象，创新了监督制度，推出监外执行罪犯刑罚执行流程卡，把对监外执行罪犯刑罚执行从交付、接收执行、监管考察到变更执行等工作程序纳入一体，明确公、检、法、司各机关的职责，从而最大限度的防止脱管漏管现象发生。

　　二、以两级班子建设为“龙头”，整体提升检察队伍素质

　　为建设一支团结奋进、廉洁民主、勇创一流的领导班子，提高工作执行力，该院在实行领导干部“一岗双责”的同时，坚持把“两级”班子建设作为整个队伍建设的龙头，紧抓不松，制定了《加强院领导班子建设与管理十条规定及记分办法》和《加强院中层领导建设与管理十条规定及记分办法》。开展了遵守“四铁纪律”、发扬“五种精神”的活动，从学习到工作，从做人到做事，两级班子处处以身作则，率先垂范，凡是要求检察人员做到的，自身先做到；凡是要求检察人员不做的，自己绝不能去做。2011年在全市检察机关计算机技能操作竞赛中获得团体第一名，在全市民行检察业务竞赛获得第三名。进一步完善了干警考核机制，制定了《检察人员岗位目标绩效考评》、《检察人员执行力考评方案》等考核办法。2011年底，检务督察中心根据执行力考评方案对全院干警、各科室进行了考评排名，对全院干警的工作责任心产生了强烈的触动。全院工作实行“党组决策，分管领导督办，职能部门实施，干警具体落实”的运行机制，做到责任明确，人人有责。对部署的工作，各级要做到脑勤，口勤，手勤，腿勤，一级抓一级，使各项检察工作能够迅速得到贯彻落实。12

　　三、以文化育检为动力，着力塑造核心价值观

　　该院着眼于长远发展，将检察文化建设作为一项重要工作常抓不懈。边改革边探索，边探讨边实践，边实践边完善，着力塑造检察干警的职业道德观和人生价值观。

　　1、精确构筑精神文化。该院立足于“立检为公，执法为民”的执法观，结合“书画圣地、生态商都”的区域定位，确立了“知阳而守阴、知刚而守柔”的青检之魂、“构建和谐，追求卓越”的青检精神和“务实、创新、廉洁、高效”的青检院训，大大增强了干警的集体认同感和荣誉感。

　　2、深入开展环境文化建设。该院通过多方筹资，陆续建立起图书资料室、电子阅览室、健身房、文化墙、宣传长廊等学习、锻炼、宣传教育活动的配套设施，开设了“每周一课”讲坛，积极营造良好的文化环境。

　　3、大力弘扬时代精神。该院通过深入开展“大学习、大讨论”、“社会主义法治理念教育”活动，大力弘扬时代精神，提出一些具有鲜明时代特色的文化理念，如“四个文化”（卓越文化、细节文化、和谐文化、学习文化）、“二心二力”（进取心、责任心、凝聚力、创新力）等。

　　四、以关注民生为己任，全面构建和谐检民关系

　　我院在履行法律监督职责过程中，始终不忘关注民生，专门成立了由检察长任组长的“扶贫帮困”活动小组，与洪都街办和京山街办困难群众结对帮困，现已形成制度化，即在原班子成员帮扶七名困难群众的基础上，又以科室局为单位，与辖区内的三十三名困难群众结对帮扶，并将帮扶的情况作为干警年终考核的一个重要指标；筹措三万多元资金为洪翔社区改善工作条件。XX年，该院主动资助一名因贫困无法入学的大学生完成学业；2011、2011年该院干警为社区下岗人员申请再就业小额贷款进行无偿担保。2011年在抗冰救灾和抗震救灾活动中,全院干警积极捐款捐物,累计达4万余元。

　　五、以强化保障为基础，坚实迈出科技强检新步伐

　　两年来，我院在经费紧张的情况下，仍投入资金50多万元，对办公、办案区进行了必要的扩建、改建和修缮，建立了信息中心，新增了干警休息室、律师接见室、大型综合会议室、多功能活动室等，完善了办公楼内部设施，改善了办公环境。特别是完善了办案区域的功能，增添了指挥中心监控室、警务室、讯问室、询问室和医务室，保证了每间办案场所都能全程录音录像。还投入资金改善了办案交通工具，基本满足了办公、办案的车辆需要。两年来直接投入信息化建设资金60余万元，进一步完善了局域网，在全市基层院中率先建起自己的网站。目前人手一台电脑，办公办案全部实现网上流转，建立了自动化举报受理系统、审讯监控系统、多媒体示证系统、办案安全系统、远程视频会议系统、楼宇安全监控系统、机要文件传输系统、led电子滚动显示屏、电子阅览室和智能管理系统，初步实现了内部资源共享、办公自动化和办案现代化，向科技型基层检察院迈出了坚实的步伐。

篇6：基层检察院建设事迹材料

　　2002年以来，市检察院在全市6个基层院提前一年实现“五好”、市院荣获“全国基层检察院建设组织工作奖”的基础上，更加自觉地把基层院建设摆上检察事业强基固本的重要位置，始终坚持发挥市院“一线指挥部”作用与发挥基层院主体作用相统一、提高履行职责的法律监督能力与提高自我完善的发展能力相协调、争取党委支持与创造一流业绩相一致，以更高的标准、更细的要求和更实的措施落实高检院工作部署，实现了两级检察院的同步协调发展，全市检察机关成为三门峡市的一面旗帜。7个院中有6个院多年保持省级文明单位称号，有4个院被当地党委树为先进典型。市院先后被省委、省政府授予河南省“人民满意的政法单位”、“人民满意的公务员集体”荣誉称号，市委政法委作出向检察院学习的决定。

　　一、抓根本，把方向，在精神状态上开辟基层院建设新境界

　　坚持以“为人民服务、向人民负责、受人民监督、让人民满意”为根本方向，确定奋斗目标。在检察业务上，单项夺第一，全面争先进；在综合指标上，争创和保持省级以上文明单位；在检察系统，争创全省、全国先进检察院；在地方，“逢先必争、逢旗必夺”，争当党委的先进典型，推动各项工作朝着一个共同的目标不断进步。坚持“以法为本抓好业务、以人为本建好队伍、以民为本搞好服务”的总体思路，指导各基层院发挥优势、突出特色，增强了基层院自我发展的原动力。坚持“创新创优创精品”，评选“十大精品案件”“十大精品工作”，激发了基层院追求进步的创造力。全市检察机关29个单位（部门）获省以上荣誉称号，数十项工作在全国、全省评比中名列前茅。

　　二、抓关键，上水平，在核心环节上实现新突破

　　坚持以提高领导能力为关键环节，定期考察基层院领导班子，建立基层院班子成员述职制度和政绩档案，增强了领导班子的凝聚力和号召力。坚持以提高执法能力为基础环节，加强教育培训， 80％的干警提升了学历层次，本科以上人员比2001年增长26％。坚持以提高执法水平为中心环节，对办案程序、责任追究等作出严格规定，确保办案质量；制定《办案规程》，完善业务流程管理，强化岗位责任；加强业务督导，定期通报业务进度、进行业务分析。全市各项业务在全省年度考评中连年位居先进。

　　三、抓重点，解难题，在协调发展上开拓新空间

　　加强与县区党委政府的联系，优化外部发展环境。向人大汇报工作40余次，发放征求意见函2300余份。解决从优待警和经费保障问题，激发内部发展动力。三年来6个基层院干警晋职晋级68人次，争取财政拨款4100余万元，初步实现了办公自动化、办案现代化和管理系统化。

　　四、抓组织，重责任，在整体水平上开创新局面

　　建立市院领导联系点制度和职能部门对口服务责任制，每个班子成员分包一个基层院，每月到联系点调研指导一次，每年至少解决一个突出问题，努力把帮扶工作做实做好；市院干警自觉增强服务意识，提高素质，改进作风，办精品案，干精品活，影响和带动基层不断增强法律监督能力；实行目标管理，严格奖惩，当年综合考核成绩明显进步的，检察长在全市检察长工作会议上介绍经验，退步较大的，检察长作检讨，有力促进了全市基层院建设在健康发展的“快车道”上不断前进。

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